我校四届教代会暨工代会于2026年3月届满；根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《江苏省高等学校教职工代表大会实施办法》、《徐州工业职业技术学院教职工代表大会制度实施细则》每五年召开一次换届大会的规定，以及学校全年工作的统筹安排，经学校第四届教代会执委会和四届工会委员会研究通过，并经校党委审议批复，拟定于2026年4月初召开徐州工业职业技术学院第五届教职工代表大会暨第五届工会会员代表大会第一次会议（以下简称“两代会”）。现将有关事项及筹备工作安排公告如下：

一、指导思想

以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学习贯彻党的二十大及二中、三中、四中全会、中国工会十八大精神，贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，认真践行党的群众路线，坚持全心全意依靠广大教职工办学的方针，全面贯彻落实深化教育领域综合改革各项任务，完善中国特色现代大学制度，加快推进学校治理体系和治理能力现代化，健全以教职工代表大会为基本形式的学校民主管理和民主监督制度，实行学校的民主管理、民主监督和民主决策，落实教职工的知情权、参与权、表达权，保障教职工参与民主管理和监督的民主权利，积极推进校务公开、依法治校。充分发挥工会作为党联系群众的桥梁、纽带作用，团结动员全校教职工、工会会员进一步解放思想、抢抓机遇、开拓进取，为推进我校“双高”建设、高质量发展以及职业本科创建而努力奋斗！

二、主要任务和议程

本次教职工代表大会的主要任务是以党的二十大和中国工会十八大精神为指导，积极践行党的群众路线，凝聚共识，围绕“双高”建设目标，职业本科创建，开启学校发展第十五个五年规划，听取学校过去一年来的工作总结，部署新一年学校各项重点工作；回顾总结学校五年来教代会、工会工作的主要成绩和基本经验，确定今后五年教代会、工会工作的任务；选举产生新一届教代会、工会领导和工作机构；听取教职工对学校改革和事业发展的意见和建议；表彰教代会有关优秀提案；进一步动员和组织全校教职工、工会会员按照学校党委的部署要求，为学校的改革和事业发展做出新的贡献。

大会主要议程包括以下几项：

1、听取、审议《学校工作报告》；

2、听取、审议《2025年学校财务预算执行情况报告》和《2026年学校财务预算方案》；

3、听取、审议《学校第十五个五年规划》(草案）；

4、审议《第四届工会委员会工作报告》；

5、审议《第四届工会经费审查委员会工作报告》；

6、审议《第四届教代会提案工作报告》；征集代表提案；

7、表彰优秀提案（若干）；

8、选举产生第五届教代会执行委员会及其专门工作委员会，第五届工会委员会及其专门工作委员会；

9、通过大会有关决议。

三、会议筹备工作机构及职责

为了做好本次会议的筹备工作，成立“两代会”筹备工作领导小组，统筹协调大会筹备工作。

组 长：刘莹

副组长：李红 曾凡远

秘书长：刘新良

成 员：杨宏楼 候亚合 阮浩 朱慧芹 张海波 各党总支书记 直属党支部书记 工会副主席

根据筹备工作的需要，成立以下5个工作组：

1.组织组：组 长：阮浩

成 员：刘新良 仲文婷 郝红艳 廖英姿 刘奥迪

主要工作任务：组织“两代会”代表选举工作；“两代会”委员会及其专门委员会候选人建议人选酝酿、提名和选举的相关工作。

2.代表资格审查组：组 长：陈令霞

成 员：于本城 苏晓丽  画佳

主要工作任务：进行代表资格审查工作，向大会预备会作代表资格审查报告。

3.会务组：组 长：刘新良

成 员：周蕊 张伟光 赵越 李德亮 魏晚会 刘在彬

主要工作任务：负责与会领导、来宾的邀请；会议的组织、会议材料的审定及分发；会场布置等各项会务工作。

4.材料组：组 长：张海波

成 员：刘新良 王锋 阮浩 罗军 李鹏 王贵锋

李德亮

主要工作任务：做好会议文件的准备，其中学校党政办公室负责起草《学校工作报告》；发展规划处起草《校十五五规划》（草案）；财务处负责起草《2025年财务预算执行情况报告》和《2026年财务预算方案》；校教代会秘书处、校工会负责起草《第四届教职工代表大会执委会工作报告》、《第四届工会委员会工作报告》；提案工作委员会负责起草《第四届教代会提案工作报告》；经费审查委员会负责起草《第四届工会经费审查委员会工作报告》；校工会负责起草教代会大会决议；负责会议记录及联络工作，收集整理会议分组讨论材料。

5.宣传组：组 长：杨宏楼

成 员：张书 唐梦 胡磊

主要工作任务：做好会前和会后的舆论宣传工作，校报、橱窗、网站、广播等宣传阵地进行专题宣传，及时发布大会工作信息；安排大会摄影、摄像工作。

四、代表团的组成

“两代会”代表团原则上以每个党总支所辖的单位组成；为有效推进我校双高建设、高质量发展，综合考虑有关单位的职责、属性等因素，组成部分联合代表团。

本次“两代会”共组成10个代表团（具体名单见附件）；每个代表团设团长1人、副团长1人、秘书1人。

五、会议代表

1.“两代会”代表的比例

根据学校有关规定，“两代会”的代表合一，并在届期内实行常任制。参照上一届“两代会”的规模，代表拟定180人左右；比例构成为：各代表团代表人数按教职工人数的20％确定；其中，教师代表应不少于代表总数的60%，非中共党员、女性、青年、工人代表应占一定比例。学校党政领导和工会、团委负责人一般应提名为候选人，由有关代表团按照民主程序进行选举。

2.代表条件

（1）与我校签订聘任聘用合同、具有聘任聘用关系在职在岗的教职工；

（2）有较高的政治素质，遵纪守法，作风正派，办事公道；

（3）关心学校改革与发展，有较强参与民主管理和监督的能力；

（4）热心为教职工服务，在群众中有较高的威信。

3.代表的产生

（1）以分工会为单位，按名额比例推荐代表候选人预备人选；

（2）在党总支、直属党支部的领导下，以分工会、直属工会小组为单位，经认真酝酿和民主协商，按照比应选人数多10%的差额确定预备候选人名单,报大会筹备组的代表资格审查组；

（3）代表资格审查通过后，候选人名单转给党总支、直属党支部，党总支、直属党支部组织所辖单位教职工选举代表，代表以无记名投票、差额选举的方式产生；

（4）参加选举的人数达到应到会人数的三分之二以上时，方可进行选举；候选人获得应参加选举人的过半数选票时，始得当选；

各单位代表选举工作，应在今年4月前完成，名单报“两代会”筹备工作组（联系人：刘奥迪）。由“两代会”代表资格审查工作小组进行公示，在“两代会”预备会上向全体代表报告审查结果。

六、3月30日至4月8日筹备工作安排

（1）各代表团在党总支、直属党支部的领导下，以分工会为单位，按名额比例推荐代表候选人预备人选；完成时间3月30-31日；

（2）代表资格审查组，对各代表团推选的代表候选人预备人选名单进行资格审查；完成时间4月1日；

（3）各代表团组织代表选举工作，完成时间4月2-3日，并把代表名单以及团长、副团长、秘书人选报“两代会”筹备工作组（联系人：刘奥迪），由代表资格审查组进行公示（4月3-7日）；

（4）组织组对“两代会”委员会及其专门委员会候选人建议人选酝酿、提名，按照程序向校党委及上级工会汇报并研究审核（4月3-8日）；

（5）党政办、发规处、财务处、工会、提案委员会、经费审查委员会等组织撰写各类报告，完成时间3月30日至4月3日；材料组对各类材料进行审核校对；完成时间4月4-8日。

如需咨询有关换届筹备事项，请与“两代会”筹备工作小组联系。

联系人：刘新良 68118

五届教代会暨工代会换届筹备工作小组

2026年3月30日

附件1：“两代会”代表团及正式代表名额分配表

附件2：代表候选人预备人选名单

附件3：五届教代会暨工代会选票（--代表团）

附件4：筹备工作安排表